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Cuando una persona ya no puede trabajar debido a una condición física o mental grave, puede tener derecho a recibir el Seguro Social por Incapacidad (SSDI) o la Seguridad de Ingreso Suplementario (SSI). Desafortunadamente, este proceso puede ser confuso, tardado y agotador.
En Peña & Bromberg, PLC, guiamos a nuestros clientes en cada etapa del proceso — desde la solicitud inicial hasta las apelaciones ante el Juez de Derecho Administrativo (ALJ) y, cuando es necesario, la revisión ante la Corte Federal de Distrito de los EE.UU.
Usted nunca paga nada por adelantado. Solo cobramos si ganamos su caso. Por ley, nuestros honorarios son el 25% de los beneficios atrasados, incluyendo los beneficios pagados a su familia, con un tope máximo de $7,200 (a partir del 30 de noviembre de 2022). Si su caso llega al Consejo de Apelaciones o a la corte federal, se aplica el mismo porcentaje del 25% con aprobación del tribunal.
Si la Administración del Seguro Social (SSA) le ha negado su solicitud, llámenos de inmediato — cuanto antes actúe, más sólido puede ser su caso.
Entendiendo los Beneficios por Incapacidad
Cada año, millones de personas en los Estados Unidos dejan de poder trabajar debido a una lesión o enfermedad. El impacto emocional y financiero puede ser devastador, pero existen dos programas federales diseñados para ayudarle:
Seguro Social por Incapacidad (SSDI)
El SSDI proporciona beneficios mensuales a personas que han trabajado y pagado impuestos al Seguro Social. Para calificar, usted debe:
- Tener entre 18 y 65 años de edad
- Haber acumulado suficientes créditos de trabajo
- Tener una condición médica que se espera que dure al menos un año o que resulte en muerte
El SSDI no está sujeto a límites de ingresos o recursos, por lo que sus ahorros o bienes no afectan su elegibilidad. Conozca más sobre la elegibilidad para el SSDI en nuestra página dedicada a este tema.
Seguridad de Ingreso Suplementario (SSI)
El SSI está diseñado para personas que son discapacitadas, ciegas o mayores de 65 años con ingresos y recursos limitados. Para calificar en 2025, el total de sus recursos contables no debe exceder:
- $2,000 para personas solteras
- $3,000 para parejas (Su casa y su vehículo personal están excluidos de este cálculo.)
¿Quiere saber si califica? Visite nuestra página sobre elegibilidad para el SSI para conocer los requisitos completos.
Aunque estos programas parecen simples, las reglas de elegibilidad y los requisitos de documentación son muy técnicos — por eso trabajar con abogados con experiencia como Peña & Bromberg puede marcar toda la diferencia.
Cómo Define la SSA la “Discapacidad”
La SSA define la discapacidad como la incapacidad de participar en una actividad laboral sustancial y remunerada (SGA) debido a una condición física o mental que dura al menos un año o que se espera que resulte en muerte.
El “Libro Azul” de la SSA lista las condiciones que califican, entre ellas:
- Trastornos musculoesqueléticos — incluyendo problemas de espalda, artritis y lesiones de columna
- Condiciones neurológicas — como epilepsia, Parkinson y esclerosis múltiple
- Enfermedades respiratorias y cardiovasculares
- Trastornos de salud mental como depresión, PTSD o esquizofrenia
- Enfermedades del sistema inmunológico y enfermedades autoinmunes
Incluso si su condición no está en la lista, aún puede calificar si sus registros médicos demuestran que limita su capacidad de trabajar. En Peña & Bromberg nos aseguramos de que su evidencia cumpla con los estrictos estándares de la SSA. Explore todas las condiciones físicas y condiciones mentales que pueden calificar.
El Proceso de Solicitud y Apelación
Presentar una solicitud de beneficios por incapacidad requiere evidencia médica detallada y formularios correctamente completados. Un solo documento faltante o una casilla sin marcar puede causar meses de retraso o incluso una negación.
Las Cuatro Etapas Principales:
- Solicitud Inicial — Presentación de todos los formularios requeridos, documentación e informes médicos.
- Reconsideración — Una segunda revisión si la solicitud inicial es negada.
- Audiencia Administrativa — Presentación de su caso ante un Juez de Derecho Administrativo (ALJ).
- Apelación Federal — Última opción si los niveles anteriores no fueron exitosos.
Durante todo este proceso, nuestros abogados manejan la comunicación con la SSA, organizan la evidencia médica y lo representan durante las audiencias para asegurarse de que sus derechos estén protegidos. Conozca a nuestro equipo legal y vea cómo podemos ayudarle.
Por Qué Elegir Peña & Bromberg, PLC
Elegir al equipo legal correcto puede ser la diferencia entre la aprobación y la negación de su caso. En Peña & Bromberg, le ofrecemos:
- Más de 30 años de experiencia legal combinada en derecho de Seguro Social y discapacidad
- Apoyo integral y compasivo para cada cliente
- Atención personalizada — usted trabaja directamente con el abogado Jonathan Peña, no con un administrador de casos
- Sin cobro a menos que ganemos su caso
Con orgullo servimos a clientes en todo el Valle Central — incluyendo Fresno, Bakersfield, Stockton, Modesto y Sacramento — y representamos a personas en todo el país. Nuestros abogados son miembros de la Organización Nacional de Representantes de Reclamantes del Seguro Social (NOSSCR) y reconocidos defensores de las personas con discapacidad.
Preguntas Frecuentes
- ¿Cuál es la diferencia entre SSDI y SSI? El SSDI se basa en su historial laboral y sus contribuciones al Seguro Social, mientras que el SSI es para personas con ingresos o recursos limitados, independientemente de su historial de trabajo.
- ¿Cuánto tiempo tarda el proceso de discapacidad? Las decisiones iniciales generalmente toman entre 3 y 6 meses, pero las apelaciones pueden extenderse hasta 12 a 24 meses dependiendo de la complejidad del caso y la cantidad de casos pendientes en su área. Lea más en nuestras preguntas frecuentes sobre SSDI.
- ¿Puedo trabajar a tiempo parcial mientras solicito o recibo beneficios? Sí, pero sus ingresos deben mantenerse por debajo del límite de Actividad Laboral Sustancial y Remunerada (SGA) de la SSA — aproximadamente $1,550 al mes para personas no ciegas en 2025. Conozca más sobre los límites de ingresos para SSDI y SSI.
- ¿Qué pasa si me negaron la solicitud? Tiene 60 días para apelar. Le ayudamos a presentar la reconsideración, prepararse para su audiencia y presentar evidencia médica sólida que respalde su caso. Contáctenos hoy para no perder ese plazo.
- ¿Cuánto cuesta contratar a Peña & Bromberg? Usted no paga nada por adelantado. Nuestros honorarios son el 25% de los beneficios atrasados, con un tope de $7,200, o aprobados por el tribunal si su caso llega a una apelación federal.
- ¿Pueden los veteranos recibir tanto los beneficios del VA como los de la SSA? Sí, muchos veteranos califican para ambos tipos de beneficios. Visite nuestra página de servicios legales para veteranos con discapacidad para conocer cómo le ayudamos a coordinar ambas solicitudes y maximizar su compensación.
- ¿Por qué se niegan la mayoría de las solicitudes de discapacidad? La mayoría de las negaciones iniciales se deben a documentación incompleta, falta de evidencia médica, o malentendidos sobre las reglas de la SSA — problemas que nuestro despacho le ayuda a prevenir. Conozca más sobre cómo solicitar correctamente los beneficios por incapacidad.
Por Qué Debe Llamar a Peña & Bromberg, PLC
Si no puede trabajar debido a una discapacidad física o mental, o si su solicitud al Seguro Social ha sido negada, no espere para obtener la ayuda que necesita. El equipo legal de Peña & Bromberg, PLC está dedicado a guiar a personas y familias en cada paso del proceso de Discapacidad del Seguro Social — desde la solicitud inicial hasta las apelaciones y audiencias ante el Juez de Derecho Administrativo.
Con más de 30 años de experiencia legal combinada, nuestros abogados entienden lo estresante y confuso que puede ser este proceso, y nos enorgullecemos de ofrecer apoyo legal compasivo y personalizado que genera resultados. Nos encargamos de toda la comunicación con la Administración del Seguro Social, reunimos la documentación médica necesaria para demostrar su caso, y luchamos para que usted reciba los beneficios a los que tiene derecho.
Usted nunca paga honorarios por adelantado — solo cobramos si ganamos su caso. Ya sea que se encuentre en Fresno, Bakersfield, Stockton, Sacramento, Modesto, o en cualquier parte de los Estados Unidos, nuestro despacho está listo para ayudarle a conseguir la estabilidad financiera que usted y su familia merecen.
Comuníquese con Peña & Bromberg, PLC hoy mismo para una consulta gratuita y sin compromiso llamando al (559) 439-9700 o visitando nuestro sitio web en www.jonathanpena.com.